True Leadership Journey
Die True Leadership Journey ist das Führungskräfte-Entwicklungsprogramm für effektiv nachhaltige Führung.
Wir laden Sie/Ihre Führungskräfte ein an unserer True Leadership JOURNEY teilzunehmen und bieten Ihnen hierbei viele Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihr nachhaltiges Unternehmen zukunftsfähig auszurichten. Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg sowohl in präsenz als auch virtuell.
Die Videos zeigen Ausschnitte aus dem offenen Programm der True Leadership Journey 2019.
Das Programm umfasst die wesentlichen 27 Kompetenzen der Führung. Diese sind in 6 Kompetenzbereichen gebündelt:
1. Purpose & Strategy
2. Self-Leadership
3. People Leadership
4. Problem-Solving
5. Innovation & Change
6. True Collective Value/ nachhaltige Ergebnisse
Die Journey ist als Entwicklungsreise angelegt und geht je nach Format über mehrere Module und Monate. Sie haben die Wahl zwischen einem offenen und einem firmeninternen Angebot sowohl als auch zwischen Präsenz-Workshops oder digitaler Durchführung.
Wählen Sie selbst, was für Sie als Führungskraft, bzw. was für Sie als Talentmanager*in für Ihre Führungskräfte am besten geeignet ist:
| PRÄSENZ - WORKSHOP | ||
| Offen | Firmenintern | |
| Termine | Modul 1: 04. - 07.05.2021 Modul 2: 14. - 17.09.2021 Modul 3: 18. - 21.01.2022 |
Nach Vereinbarung |
| Dauer | Ca. 9 Monate | Empfohlen ca. 9 Monate |
| Netzwerkaufbau | Firmenübergreifend durch Präsenz | Firmenintern im Talentpool |
| Sprache | Deutsch | Deutsch oder Englisch |
| Empf. Teilnehmerzahl |
12-15 Führungkräfte |
10-18 High-Potentials |
| Leistungen |
3 Module à 3,5 Tage. True Leadership Toolbox |
Basierend auf dem offenen Präsenzangebot in Absprache firmenspezifisch |
| Ort | Tübingen/Stuttgart | Nach Vereinbarung |
| Zertifikat | Ja | Ja |
| Teilnahmepreis |
Für 1 TN: 7450€/TN Einzelmodul: 2950€/TN |
Firmenspezifisch nach Aufwand/ Vereinbarung |
| Partner | Weltethos-Institut, r3.0, Humanistic Management Center u.w. | |
| DIGITALE DURCHFÜHRUNG | ||
| Offen | Firmenintern | |
| Termine | jederzeit | Nach Vereinbarung |
| Dauer | Teilnehmerabhängig | Nach Vereinbarung |
| Netzwerkaufbau | Digitale Vernetzung | Nach Vereinbarung |
| Sprache | Englisch | Englisch |
| Empf. Teilnehmerzahl |
Ohne Begrenzung |
Ohne Begrenzung |
| Leistungen |
Zeit- und ortsunabhängige Durchführung von 27 Einzel-Modulen
|
Basierend auf dem offenen digitalen Angebot in Absprache firmenspezifisch
|
| Ort | Online | Online |
| Zertifikat | Ja | Ja |
| Teilnahmepreis |
|
Firmenspezifisch nach Aufwand/ Vereinbarung |
| Partner | Weltethos Institut, r3.0, Humanistic Management Center u.w. | |
Methodische Elemente:
- True Leadership SCORE; True Leadership TOOLBOX;
- Lernprojekte während der Dauer des Programms generieren Wissen und Erfahrung und sichern den Lerntransfer in die eigene Praxis.
Leitende Modelle und Impulsgeber u.a.: Hans Küng, John Elkington, r3.0, Kate Raworth, Noah Yuval Harari, Leadership Transitions, Well-Being, Diversity, Patrick Lencioni, Hambrick, SDG und v.a.m.