Teamentwicklung
Teamentwicklung
Gemeinsam nachhaltige Ergebnisse erzielen.
In jedem Team gibt es Momente, in denen Zusammenarbeit stockt, Konflikte entstehen oder Veränderungen anstehen. Genau da setzen wir an: Tripl3Leader unterstützt Ihr Team, wenn Kommunikation hakt, Feedback ausbleibt oder neue Ziele erreicht werden sollen. Mit erprobten Methoden helfen wir Ihnen, das voneinander Lernen und gemeinsame Entwickeln in den Mittelpunkt zu stellen.
Tripl3Leader begleitet Ihr Team auf dem Weg zu mehr Leistungsfähigkeit, Zusammenhalt und nachhaltigem Erfolg. Mit wissenschaftlich fundierten Methoden und praxisnahen Formaten schaffen wir Räume für ehrliche Standortbestimmung, Entwicklung und Innovation. Unser Fokus: Prozessorientierte Begleitung, Vertrauen, Werteorientierung und nachhaltige Ergebnisse.
Die Anlässe für eine Teamentwicklung sind vielfältig:
Teilnehmendenstimmen
Unsere Arbeitsweise in der Teamentwicklung: systemisch, ressourcenorientiert und dialogisch
Wir betrachten Teams als lebendige Systeme, in denen alle Elemente miteinander verbunden sind. Unser systemischer Ansatz fokussiert sich auf die Ressourcen jedes Einzelnen und des gesamten Teams, um vorhandene Potenziale aktiv zu fördern. Durch den offenen Dialog zwischen allen Beteiligten schaffen wir eine vertrauensvolle Atmosphäre, die nachhaltige Veränderungsprozesse ermöglicht.
Unsere Prozessbegleitung beginnt mit sorgfältigen Interviews und Beobachtungen, um die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse genau zu verstehen. Darauf aufbauend entwickeln wir passgenaue Teamentwicklungsformate, die Ihre Ziele effektiv unterstützen. Hierbei setzen wir auf bewährte Produkte aus der True Leadership FAMILY, darunter den Top Team Scan und interaktive Workshop-Tools, die den Dialog fördern und Lösungen in Ihrem Team verankern.
Wie läuft eine Teamentwicklung bei uns ab?
Starten Sie unkompliziert: Buchen Sie Ihren Beratungstermin ganz einfach online oder kontaktieren Sie uns per E-Mail oder Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie hier.
- Im persönlichen Gespräch (bei Ihnen vor Ort oder digital) präsentieren wir Ihnen unser Angebot und beantworten Ihre Fragen. Damit wir ein maßgeschneidertes Teamentwicklungspaket für Ihr Team zusammenstellen können, möchten wir vorab Ihr konkretes Anliegen, den Umfang der Entwicklung sowie die beteiligten Personen kennenlernen.
- Um die Herausforderungen und Bedürfnisse Ihres Teams zu verstehen führen wir Interviews und einen Top Team Scan durch. So entwickeln wir passgenaue und ganzheitliche Lösungen.
- Gemeinsam mit Ihnen und Ihrem Team gestalten wir ein passgenaues Entwicklungsprogramm
- Wir begleiten Ihr Team während der Workshops und Formate und werten im Anschluss den Erfolg der Maßnahmen aus. Die Ergebnisse teilen wir transparent mit Ihnen.
Teamentwicklung der besonderen Art
Von Mai bis September:
Kommen Sie mit an Bord unseres Segelschiffs auf dem Bodensee und wachsen Sie als Team zusammen.
Stochern Sie gemeinsam auf dem Neckar.
Packen Sie gemeinsam an und bauen Sie im Team einen eigenen Hochsitz.
Weitere Informationen & FAQs
Wir beginnen mit einer fundierten Analyse Ihres Teams, um Stärken und Herausforderungen zu verstehen. Daraus entwickeln wir ein maßgeschneidertes Konzept, das Workshops, Coaching und praktische Übungen integriert. Lassen Sie uns in einem unverbindlichen Erstgespräch Ihre Ziele klären und den ersten Schritt gemeinsam gehen.
Klassische Teamentwicklung
Bei einer Teamentwicklung setzen wir auf bewährte Methoden, die von zielgerichteten Teambuilding-Aktivitäten bis hin zu maßgeschneiderten Workshops und Schulungen reichen, um Kommunikation, Konfliktlösungsfähigkeiten und eine positive Feedback-Kultur im Team zu fördern. Unser Ansatz basiert auf dem Aufbau von Vertrauen und der Klärung von Rollen innerhalb des Teams, was essentiell für eine effektive Zusammenarbeit und die Erreichung gemeinsamer Ziele ist. Mit regelmäßigen Feedback-Sitzungen und Coaching bieten wir eine kontinuierliche Unterstützung, die darauf ausgerichtet ist, sowohl individuelle als auch kollektive Herausforderungen zu meistern und die Teamleistung nachhaltig zu verbessern.
Weitere Möglichkeiten
Als Ergänzung zu den klassischen Methoden zeichnen Lernprojekte und Übungen im Freien die besonderen Herausforderungen des Arbeitsumfeldes nach. Die Teamstruktur wird schnell sichtbar und die Konsequenzen in der Natur direkt erlebbar. Nach jeder Aktion führen wir eine praxisnahe Auswertung durch und stellen am Ende der Teamentwicklung den Transfer in den Berufsalltag durch konkrete Umsetzungsziele sicher.
Wir passen die Übungen so an, dass jede:r daran teilnehmen kann und legen höchsten Wert auf physische und psychische Sicherheit aller Teilnehmer:innen.
Wir nutzen bewährte Tools wie den Top Team Scan, Feedbackmethoden und erlebnisorientierte Interventionen, um Vertrauen, Kommunikation und gemeinsame Verantwortung zu stärken. Unsere Methoden sind wissenschaftlich fundiert und praxisnah, damit Veränderungen auch im Arbeitsalltag wirksam bleiben. Eine Übersicht über unser Angebotsspektrum finden Sie hier.
Starke Teams sind das Rückgrat einer zukunftsfähigen Organisation. Durch verbesserte Kommunikation, klare Rollenverständnisse und gemeinsame Werte erhöhen wir die Produktivität, Innovationskraft und Mitarbeiterzufriedenheit – womit Sie langfristig Kosten senken und Qualität steigern.
Wir unterstützen Sie zudem darin, Teamentwicklung in eine ganzheitliche Organisationsentwicklung zu integrieren. Dabei fördern wir abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und eine wertorientierte Unternehmenskultur, die von allen Mitarbeitenden getragen wird.
Helfen Sie Ihrem Team sein Potential zu nutzen!
Teams entwickeln sich. Sie können beeinflussen wie. Dabei unterstützen wir Sie gerne.
Nutzen Sie unsere kostenfreie Erstberatung, um Ihre Anforderungen zu besprechen und Ihren individuellen Weg zu entwickeln.
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